Open posities
443158161-lodiers_en_partners_as_watson_benelux-1

Vervuld
Head of Corporate Affairs
A.S. Watson Benelux

14-11-2022 - A.S. Watson Benelux | Renswoude | Head of Corporate Affairs |

A.S. Watson Benelux is onderdeel van A.S. Watson Group, 's werelds grootste internationale retailer in health & beauty. Wereldwijd heeft A.S. Watson ruim 16.000 winkels en 12 retailmerken (winkels én online). A.S. Watson Benelux is het bedrijf achter Kruidvat, Trekpleister, ICI PARIS XL, Pour Vous en Prijsmepper en daarmee dé marktleider in Health & Beauty. Ondanks dat het een grote, internationale organisatie betreft, is het werken bij A.S. Watson Benelux als werken bij een familiebedrijf. De medewerkers respecteren en vertrouwen elkaar, zijn fanatiek en willen altijd winnen.

Functie
Het proactief ontwikkelen, borgen en bewaken van organisatie breed beleid ten aanzien van actuele wet- en regelgeving, kwaliteitsnormen en compliance richtlijnen vanuit ‘de groep’ om te allen tijde te voldoen aan de gestelde normen. Een belangrijke nadruk zal bij aanvang liggen op compliancy m.b.t. vereisten die de overheid aan producten, medicijnen en voedsel oplegt. Naast compliant zijn aan de wet en interne controlemechanismen, geeft A.S. Watson Benelux verder invulling aan het nemen van verantwoordelijkheid door proactief ESG (Environment, Social & Governance) te borgen in de business. 

Op dit moment zijn de hiertoe behorende taken en verantwoordelijkheden belegd bij verschillende afdelingen binnen de organisatie en het is wenselijk om vanuit één afdeling deze krachten te bundelen om Corporate Affairs nog beter vorm te geven. Het is jouw taak om samen met jouw Corporate Affairs collega’s erop toe te zien dat A.S. Watson Benelux op organisatieniveau compliant en veilig is. Daarnaast werk je aan verdere uitbouw van MVO en ESG. Je hebt hiertoe een proactieve rol zowel binnen als ook buiten de organisatie.

Taken en verantwoordelijkheden
•    opzetten en begeleiden afdeling Corporate Affairs;
•    ontwikkelen en realiseren van beleid, richtlijnen, handboeken, processen en protocollen ten aanzien van ESG voor A.S. Watson Benelux (kantoor, Supply Chain, winkels);
•    compliancy wet- & regelgeving t.a.v. producten, medicijnen, voedselveiligheid en grondstoffen in producten van A-merk leveranciers;
•    compliancy supply chain, t.a.v. ‘gevaarlijke stoffen’, milieuvergunningen, Good Distribution Practice;
•    signaleren en vertalen van actuele wet- en regelgeving (NL + BE) naar de impact voor de organisatie;
•    borgen dat alle medewerkers zich bewust zijn van het ESG beleid en hiernaar zullen handelen;
•    begeleiden van interne & externe audits ten aanzien van ESG;
•    onderhouden van relevant netwerk en eerste aanspreekpunt zijn (NVWA, FOD, brancheorganisaties in Nederland en België);
•    onderhouden van relevante contacten in Hong Kong, waarbij mogelijk twee keer per jaar op reis;
•    je hebt een signaalfunctie en bent sparringpartner voor stakeholders binnen en buiten de organisatie.

Het profiel
•    je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau in relevante studierichting (bijv. chemie, voedseltechnologie, juridisch, bedrijfseconomisch);
•    je hebt circa 10 tot 15 jaar werkervaring, waarvan minimaal 5 jaar relevante werkervaring als compliance professional;
•    je hebt ervaring met ESG en MVO gerelateerde projecten;
•    je herkent jouzelf in de cultuurwaarden van A.S. Watson (Samenwerken, Ondernemen, Verbeteren);
•    je bent organisatie sensitief, communiceert met en op alle niveaus, overziet consequenties en weet wederzijdse belangen goed te behartigen;
•    je bent overtuigend en beschikt over goede verbale en schriftelijke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands en Engels;
•    je bent zelfstartend, doelgericht, staat stevig in de schoenen en wordt enthousiast van (on)mogelijkheden;
•    je doet wat je zegt en je zegt wat je doet, je bent hierbij open en eerlijk en staat open voor de mening van anderen.

Procedure
Er zullen verschillende gespreksrondes zijn, met gesprekspartners bij Lodiers & Partners en A.S. Watson Benelux. Tevens maakt een assessment deel uit van de procedure. Voor meer informatie of je sollicitatie kun je contact opnemen met Margreet van Haasteren via vanhaasteren@lodiersenpartners.nl.

 

Lodiers-en-parnters-personeel-margreet-van-haasteren
Interesse of vragen? U kunt contact opnemen met Margreet van Haasteren via e-mail of telefoon.

Hoofdstraat 252, 3972 LK Driebergen-Rijsenburg
+31 (0)343 44 48 68 | contact@lodiersenpartners.nl

linkedin Ontwikkelingen volgen?
© 2024 Lodiers & Partners Privacy Policy Algemene Voorwaarden